Компания Friedrich PICARD GmbH & Co. KG основанна в 1922 году, специализированный поставщик подшипников и линейной техники. Из нашего офиса в Бохуме мы поставляем товар специфлизированным торговым фирмам по всему миру. Мы предоставляем широкий ассортимент премиальных брендов и вдохновляем наших клиентов нашими логистическими и цифровыми решениями.

В рамках нашей корпоративной деятельности мы вносим активный вклад в достижение целей устойчивого развития, поставленных в повестке дня ООН на период до 2030 года, и анализируем все стратегические решения с точки зрения их воздействия на окружающую среду и общество. Для этого мы сосредотaчиваемся на целях устойчивого развития (SDGs) на номера 4, 7, 9, 10 и 13 с точки зрения их существенности.

Цель 4 для нас «качественное образование» означает предоставление нашим сотрудникам безопасных рабочих мест и возможностей для профессионального и личного развития. Высокий уровень образования и квалификации, который также включает в себя тему устойчивого развития, имеет решающее значение для продолжительного успеха PICARD. Мы также уделяем особое внимание здоровью наших сотрудников и его укреплению, предлагая здоровое питание в собственной столовой и фитнес-зал с личным тренером.
 

Цели 7 «доступная и чистая энергия» и 13 «меры по защите климата» тесно переплетены, и им уделяется особое внимание в связи с нашей основной деятельностью.
Цель состоит в том, чтобы сначала избежать, затем сократить и, наконец, компенсировать выбросы CO2 в рамках систематического регулировыания климата. Использование возобновляемых источников энергии на нашем участке в будущем будет следовать цели предотвращения.
Кроме того, мы регулярно проверяем у наших поставщиков логистических услуг, как можно реализовать доставку с низким уровнем выбросов CO2.
Мы вовлекаем наших клиентов в качестве заинтересованных сторон в тему СO2 и предлагаем им нейтральные транспортные решения перенимая часть транспортных расходов на себя. Чтобы компенсировать неизбежные выбросы, такие как экспресс-перевозки, и курьерские перевозки или командировки наших сотрудников, мы поддерживаем различные проекты по защите климата, например, проекты по лесовосстановлению, а также гидро- и ветроэнергетические проекты, которые мы тщательно изучаем заранее.

В рамках цели 9 «промышленность, инновации и инфраструктура» наш фокус в первую очередь на инновационных решениях, которые, по нашему мнению мы реализуем в областях цифровые решения и долгосрочное сохранения ресурсов (материал и упаковка). Отношение к инновациям как к движущей силе устойчивого развития укрепляет нашу ведущую позицию в этой отрасли.

Что касается цели 10 «меньше неравенства», PICARD впечатляет своими многонациональным cотрудниками, состоящими из 36 национальностей, многие из них носители языка, которые работают с международными клиентами. Разнообразие является сильной стороной PICARD для достижения успеха в международной оптовой торговле.

Руководители нашей компании выполняют образцовую функцию в области операционной экологии и устойчивости, мотивируя своих сотрудников к действиям, ориентированным на окружающую среду и здоровье. Соблюдение экологических обязательств является само собой разумеющимся, идеи улучшения в духе EKOPROFIT ® приветствуются в любое время. Чтобы мы все вместе могли двигаться в свелое будущее.